Teamleiter*in für den Bereich ambulanter HzE gesucht

Sie haben Lust, Verantwortung zu übernehmen, neue Ideen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team etwas zu bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Über uns

In einem Unternehmen mit flachen Hierarchien, dass seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet, warten spannende Aufgaben mit diesen Schwerpunkten auf Sie in einem engagierten Team:

• Sozialpädagogische Betreuung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien gemäß den §§ 30, 31, 35, 35a und 41 SGB VIII
• Betreuungsweisung nach dem Jugendgerichtsgesetz
• Entlassungsbegleitung als Integrationsangebot für jungen Menschen bei Entlassung aus der Haft gemäß dem Sächsischen Jugendstrafvollzugsgesetz
• Betreuung und Begleitung von volljährigen alleinerziehenden Müttern und Vätern gemäß § 19 SGB VIII
• fachliche und organisatorische Leitung des Teams
• Koordination der pädagogischen Arbeit und enge Zusammenarbeit mit internen wie externen Partner*innen
• Weiterentwicklung des fachlichen Profils
• eigene Leistungserbringung in den benannten Leistungsbereichen ( anteilige Teamleitung)

Als Teamleiter*in übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum:

• Sicherstellung der Leistungserbringung in den o.g. Arbeitsfeldern
• fachliche und organisatorische Leitung des Teams
• Koordination der pädagogischen Arbeit und enge Zusammenarbeit mit internen wie externen Partner*innen
• Weiterentwicklung des fachlichen Profils
• eigene Leistungserbringung in den benannten Leistungsbereichen ( anteilige Teamleitung)

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit (Diplom, Master, Bachelor)
• Berufserfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung und/oder in der Erziehungs- und Familienberatung
• eine wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung
• einen kooperativen Führungsstil
• Leitungserfahrung bzw. Kompetenzen im Bereich von Teamführung und -entwicklung, Organisation und Konfliktlösung
• Verantwortungsbereitschaft, Reflexionsfähigkeit und Empathie
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job – nämlich ein Umfeld, in dem Sie gestalten, wachsen und sich wohlfühlen können:

• ein anspruchsvolles Arbeitsfeld mit kreativem und eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum
• Möglichkeiten, sich mit eigenen Konzeptvorschlägen einzubringen und diese in der täglichen Arbeit umzusetzen
• regelmäßiger fachlicher Austausch in Dienst- udn Fallberatung sowie Supervision
• strukturierte Einarbeitung sowie Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
• regelmäßiger Austausch in Leitungsgremien
• flexible Arbeitszeitgestaltung (20-25 Std./ Woche), Möglichkeit für Home office
• Vergütung nach TVöD SuE EG 12
• 30 Tage Urlaub, 2 Rgenerationstage und 5 Tage für Fort- und Weiterbildung im Jahr
• AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Angebot zur Einrichtung eiens Lebensarbeitszeitkontos und betriebliche Altersvorsorge (AG-Zuschuss)
• Jobticket, Jobfahrrad

Wir suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen - für ein demokratisches und respektvolles Miteinander. Unser Träger setzt sich aktiv für Vielfalt, Chancengleichheit und demokratische Grundwerte ein. Wir erwarten von allen Mitarbeitenden die Achtung dieser Werte. Bewerber*innen, die sich mit demokratiefeindlichen, menschenverachtenden oder extremistischen Positionen identifizieren, passen nicht zu unserem Selbstverständnis.

Ihre Bewerbung

Sie möchten Teil des MAlwina e.V. werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.03.2026 per E-Mail oder Post:

Malwina e.V. – Zukunftsorientierte Soziale Arbeit

Louisenstraße 46, 01099 Dresden

E-Mail: bewerbung@malwina-dresden.de

Wir versichern Ihnen absolute Vertraulichkeit und beachten Sperrvermerke.